第三方没交社保怎么解决

第三方未交社保,可解除合同或向劳动监察投诉。依据《劳动合同法》等,企业须为职工缴社保,不缴将影响职工权益,如医疗、养老无保障,应及时处理。
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第三方未交社保,应对如下:1. 与企业沟通,要求补缴;2. 若沟通无果,向劳动监察部门投诉,提供证明材料;3. 也可考虑解除劳动合同,并依法要求经济补偿。
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解决第三方未交社保,常见方式为解除合同或投诉劳动监察。选择时,若希望快速解决且保障自身权益,建议投诉;若希望和平解决,可先尝试与企业协商。

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